2025年4月11日,宏利基金管理有限公司密集发布公告,宣布旗下5只基金发生基金经理调整。其中 ,从业超20年的资深基金经理庄腾飞因“工作安排”同时卸任三只混合型基金,引发市场关注 。
具体来看,庄腾飞此次卸任的基金包括:
1、宏利市值优选混合(162209):自2019年起管理 ,任职回报达41.16%。但近1年业绩仅-3.15%,大幅跑输比较基准(7.04%)和沪深300指数(6.57%);
2 、宏利周期混合(162202):2024年1月起开始管理,任职回报为3.04% ,产品近1年跌近10%,近3年跌逾12%;
3、宏利成长混合(162201):2025年1月底上任,管理时间不足3个月即离场。任职回报为-23.17% ,任职年化回报为-71.33% 。

图片来源:Choice数据

公告显示,庄腾飞已在中国证券投资基金业协会完成注销手续,目前未转任公司其他岗位。其卸任的基金均由内部提拔的基金经理接任。

图片来源:基金公司官网
基金公司官网数据显示 ,庄腾飞先生,中国国籍,北京大学经济学硕士,2010年7月加入泰达宏利基金管理有限公司 ,任职于研究部,负责宏观经济、策略研究及金融 、地产行业研究,曾先后担任助理研究员、研究员、高级研究员等职务 ,现任宏观策略投资部副总经理兼首席策略分析师兼基金经理 。
自2022年11月加拿大宏利金融全资控股以来,这家成立20余年的公募机构陷入高频管理层震荡。外资入主后,核心高管如董事长 、总经理等职位经历“大换血 ”:原董事长傅国庆因董事会改组离任 ,由公募元老金旭接棒;总经理等关键职位也多次易主,从高贵鑫(后者转任首席信息官)到丁闻聪(加拿大籍华裔),然而高贵鑫转任首席信息官仅8个月后 ,于2025年3月因个人原因离职,由交银施罗德前IT负责人唐华接替。伴随高层动荡,投研与市场团队亦频繁重组 ,分管市场的副总宋扬等新面孔陆续登场,但“水土不服”问题突出,原总经理助理戴翃等中层骨干相继出走 。
管理层震荡直接冲击投研体系,权益团队核心人物接连流失:原研究总监张勋、权益投资总监刘欣等老将离职 ,2025年初权益“顶流”王鹏更清仓卸任6只产品(原管理规模占公司权益类近五成)。似乎“本土化 ”+“国际化”的双轮策略还在实施当中。
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